残保金是什么？太原市残保金核算步骤是什么？

发布时间：2020-06-15 14:31:54 热度：135

什么是残保金：

残保金残疾人就业保证金的通称，是为确保伤残人利益，由未按照规定分配残疾人就业的行政机关、团队、公司、机关事业单位和非营利性企业交纳的资产。由用人公司所在城市的国家税务局承担征缴，沒有单设国家税务局的地区，由国家税务局承担征缴。

残保金是怎么计算的：

保障金年交纳额=（去年用人公司在职人员员工总数X所在城市省、自治州、市辖区市人民政府规定的分配残疾人就业占比-去年用人公司日程安排的伤残人及就业人口）X去年用人公司在职人员员工年平均收入。

留意：

①企业年末具体在职人员员工总数包含企业固定不动工、编外人员、零工(6个月之上)，与记税薪水总数一致。

②在职残废员工总数就是指经残联劳动者服务项目组织确定的伤残人数。

③去年用人公司在职人员员工年平均收入，按用人公司去年在职人员员工职工薪酬除于用人公司在职人员员工总数测算。

④员工职工薪酬为应发工资，包含薪水、奖励金、补贴及五险一金。

残保金怎么申请：

用人公司应按照规定期限向保证金征缴行政机关申请交纳保证金。在申请时，应出示本企业在职人员员工总数、具体分配残疾人就业总数、在职人员员工年平均收入等信息内容，并确保信息内容的真实有效和一致性。

以太原市17年残保金征缴方法为例子：

一、残疾人就业状况审批

已分配残疾人就业的用人公司应于3月1日至9月15日，向负责人地区税务局所在城市的残疾人就业服务项目组织申请去年本企业分配的残疾人就业总数，并由该组织开展审批。未在要求時间内申请的，视作未分配残疾人就业。

二、申请交纳地址

用人公司应向申请交纳个税的负责人地区税务局申请交纳保证金。

三、申请交费限期

保证金的申请交费限期为10月15日至12月15日。

四、申请交纳方法

用人公司能够挑选网上报税或上门服务申请的方法开展保证金申请，并对申报信息的真实有效、一致性承担。按照相关要求不需交纳保证金的用人公司还要开展“零申报”。

保证金的交款方法与北京国家税务局征缴的别的税金交款方法一致。

五、申请要递交的材料

挑选上门服务申请方法的用人公司已分配残疾人就业的，理应递交《太原市用人单位安排残疾人就业情况审核确定书》和《残疾人就业保障金缴费申报表》；未分配残疾人就业的，理应递交《残疾人就业保障金缴费申报表》。

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